8月5日讯 近来，美职联新任主席拉里·伯格接受了媒体的群访，他畅谈了自己就任后的愿景与方案。

中选主席那一刻，您的心境怎么？

这是一种“呼唤”，足球是我终身的热心，从8岁起就深植于心。我一向巴望这片区域的足球能提高、变强，终究赢得世界杯，乃至在此之前赢下更多中北美冠军杯，在世俱杯上更具竞争力。在唐的领导下，MLS已特殊卓著，但仍有巨大上升空间，我期望见证它完成。

您就任后面临的最急迫使命是什么

作业许多。首要，咱们正进入“冲刺赛季”，由于赛历要从秋季联赛改为夏春跨年制。这随同竞赛结构严重调整，包含新分区和全新季后赛方式。一同，老板们正在参议新的球员投入形式，这很可能需要与球员工会达到新劳资协议（当时协议2028年1月到期）。我就任就得推进这些革新在2027/28赛季前落地。

联盟30位老板定见纷歧，您怎么和谐不合

这正是我拿手的——买卖促成、构思折中、凝集一致。比方咱们曾让球队挑选三名指定球员，或两名指定球员加额定薪资空间和U22名额，这便是弥合不合的比如。我会在更大规划上运用这套办法，面临30位不同诉求的老板，找到“解锁”要害。我对此充溢等待。

您个人最重视的开展范畴是什么

青训和本乡球员，咱们每年都在培育更多美国、加拿大国家队的新星。青训是巨大机会，咱们有“粘土”（根底），但要持续做得更好：给年青球员更多上场时刻，添加适宜等级的高质量球队。这在我的清单上排名很靠前。

怎么扩展球迷根底和媒体影响力

产品优先：场上质量、季后赛、新赛历是底子。世界杯带来的“火箭燃料”让咱们站在桌首，各方兴趣浓厚。咱们要把现场观赛的超卓体会（好球场、好气氛、好球迷文明）延伸到球场之外，完成球迷增加→媒体增加→再反哺球迷的“飞轮效应”。新媒体版权商洽行将发动（当时苹果协议2029年到期），咱们会捉住这个窗口。

唐·加伯在过渡期扮演什么人物

他是曩昔几年我巨大的导师，正式上他会以主席身份留到2027年，非正式上会更久。有他在身边，我感到安心，咱们会一同履行联盟历史上最重要的过渡方案。

关于没能中选的竞争者，您有什么想说的

他们称我是“出色领导者”，祝福联盟新篇章成功，我感谢这份工作精力。

最终，您想对球迷说什么

我终身都是美国球迷，40年来只错失一场美国男足竞赛。我知道球迷巴望什么。咱们会以产品为先，稳步提高竞争力，让MLS成为全球注目的联赛。请信任，我对足球的酷爱和商业履行力，会推进这一切成为实际。